戰(zhàn)鼓催征馬蹄疾，揚(yáng)帆奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。5月24日，在全黨深入開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育之際，京石公司舉行“對(duì)標(biāo)一流、改革創(chuàng)新”主題實(shí)踐活動(dòng)暨“揭榜掛帥”“賽馬比拼”活動(dòng)啟動(dòng)儀式。

啟動(dòng)儀式上，潘曉?？偣こ處熜x了公司黨委“對(duì)標(biāo)一流、改革創(chuàng)新”主題實(shí)踐活動(dòng)方案。聞運(yùn)鋼總經(jīng)濟(jì)師宣布了2023年“揭榜掛帥”項(xiàng)目榜單。公司領(lǐng)導(dǎo)為揭榜的團(tuán)隊(duì)代表授旗。唐爾良總經(jīng)理發(fā)布了“賽馬比拼”出征令。王曉娜書(shū)記做了動(dòng)員講話(huà)。

唐爾良總經(jīng)理在發(fā)布出征令時(shí)強(qiáng)調(diào)，公司“賽馬比拼”各條賽道要聚焦價(jià)值共享、責(zé)任共擔(dān)、目標(biāo)共進(jìn)，緊盯公司的利潤(rùn)總額、營(yíng)業(yè)收入、經(jīng)濟(jì)增加值、凈資產(chǎn)收益率、全員勞動(dòng)生產(chǎn)率、通行費(fèi)耗費(fèi)率，推進(jìn)業(yè)務(wù)版塊協(xié)同發(fā)力，形成人人身上壓責(zé)任、個(gè)個(gè)肩上擔(dān)擔(dān)子的良好工作氛圍，奮力奪取京石路轉(zhuǎn)型升級(jí)攻堅(jiān)戰(zhàn)的勝利。

王曉娜書(shū)記指出，開(kāi)展“對(duì)標(biāo)一流、改革創(chuàng)新”主題實(shí)踐活動(dòng)和“揭榜掛帥”“賽馬比拼”，是公司黨委貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，踐行交投“黨建領(lǐng)跑”工程的京石行動(dòng)，是面向全員發(fā)出“比作風(fēng)、賽業(yè)績(jī)、爭(zhēng)一流”的任務(wù)書(shū)，也是“揚(yáng)軍威、塑軍魂、強(qiáng)軍紀(jì)”的動(dòng)員令，目的是鼓勵(lì)干部職工創(chuàng)新求變、奪旗爭(zhēng)先，掀起踔厲奮發(fā)、拼搏競(jìng)進(jìn)的干事熱潮，打一場(chǎng)轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的攻堅(jiān)戰(zhàn)，助推京石勇立時(shí)代前沿，領(lǐng)跑現(xiàn)代交通運(yùn)輸發(fā)展。

王曉娜書(shū)記就開(kāi)展好主題實(shí)踐活動(dòng)，提出了四點(diǎn)要求。一是提高站位，深刻認(rèn)識(shí)重要意義。要準(zhǔn)確把握公司面型的新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)，增強(qiáng)加快國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的緊迫感，以主題實(shí)踐活動(dòng)為抓手，加快推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)融合。要以“揭榜掛帥”“賽馬比拼”為載體，創(chuàng)新理念，凝聚合力，發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才，凝聚精氣神，激發(fā)創(chuàng)造力，助推公司“十四五”規(guī)劃落地見(jiàn)效。二是統(tǒng)一思想，凝聚推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大合力。要緊緊抓住當(dāng)前經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的良好局面，振奮精神、乘勢(shì)而上，快速推進(jìn)各項(xiàng)工作部署。要堅(jiān)持效益導(dǎo)向，聚焦價(jià)值創(chuàng)造；堅(jiān)持服務(wù)導(dǎo)向，全力為民惠民；堅(jiān)持發(fā)展導(dǎo)向，壯大路衍經(jīng)濟(jì)；堅(jiān)持創(chuàng)新導(dǎo)向，建設(shè)綠色智慧京石，全面提升公司發(fā)展質(zhì)量。三是正向引領(lǐng)，全面提升綜合效能。要深刻認(rèn)識(shí)公司發(fā)展中的短板和不足，堅(jiān)持反驕破滿(mǎn)、跳出京石看京石、跳出崗位看自己，立足自身優(yōu)勢(shì)基礎(chǔ)，對(duì)標(biāo)一流、主動(dòng)求變。要提振精神狀態(tài)，發(fā)揚(yáng)亮劍精神，敢啃“硬骨頭”。要強(qiáng)化效益觀念，做好加減法，為公司增收創(chuàng)效。要加大開(kāi)放合作，聯(lián)手各方，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，促進(jìn)雙贏。要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)“工匠精神”，增強(qiáng)效率意識(shí)，積極學(xué)習(xí)進(jìn)取。要營(yíng)造干事文化，建立健全鼓勵(lì)干事、支持干事的工作機(jī)制，形成鼓勵(lì)干事、善待挫折、激勵(lì)成功、寬容失敗的濃厚氛圍。四是協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，系統(tǒng)組織求實(shí)效。要準(zhǔn)確把握總體要求，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、分工協(xié)作，實(shí)行清單制管理，嚴(yán)抓督導(dǎo)考核，創(chuàng)新方式方法，抓好典型培樹(shù)，建立“揭榜掛帥”“賽馬比拼”攻堅(jiān)行動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制，為公司高質(zhì)量發(fā)展賦能增效。

據(jù)悉，公司共設(shè)置了“無(wú)感通行”智慧收費(fèi)站試點(diǎn)研發(fā)等11個(gè)揭榜項(xiàng)目，涉及智慧高速建設(shè)、路衍經(jīng)濟(jì)拓展、黨建機(jī)制創(chuàng)新、綠色節(jié)能研究、為民惠民服務(wù)等方方面面，進(jìn)一步提升京石路經(jīng)營(yíng)管理和科技創(chuàng)新水平，爭(zhēng)當(dāng)集團(tuán)的排頭兵、領(lǐng)頭雁。公司以“比業(yè)績(jī)、比作風(fēng)、比境界”、“創(chuàng)示范、創(chuàng)標(biāo)桿、創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)”為目標(biāo)，設(shè)置收費(fèi)運(yùn)營(yíng)、智慧調(diào)度、工程養(yǎng)護(hù)、多元產(chǎn)業(yè)等4個(gè)賽道，圍繞“一利五率”主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和各版塊重點(diǎn)工作，分別開(kāi)展形式多樣、覆蓋全面的業(yè)績(jī)擂臺(tái)賽，形成比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍。

錚錚誓言勵(lì)初心，旌旗獵獵踏征程。面對(duì)公司的動(dòng)員號(hào)召，來(lái)自公司職能部門(mén)和基層單位的員工精神飽滿(mǎn)、斗志昂揚(yáng)。揭榜的團(tuán)隊(duì)代表、項(xiàng)目代表、職工代表一一上臺(tái)發(fā)言，表達(dá)了主動(dòng)參與、積極進(jìn)取的決心，表示將以“揭榜掛帥”和“賽馬比拼”為平臺(tái)，團(tuán)結(jié)向上、攻堅(jiān)克難，在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前顯擔(dān)當(dāng)、展作為，為公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)力量。